走進園嶺街道園東花園，黨群微站里議事正酣，彩虹跑道上童聲笑語，嶄新電梯平穩便捷……這座建于上世紀90年代的老舊小區，如今處處透著“逆生長”的活力。在街道黨工委統籌下，園東社區黨委堅持黨建引領，通過激活“微空間”、培育“微組織”、實施“微治理”、豐富“微服務”、開展“微活動”，讓園東花園成為組織有力、鄰里有情、生活有質的“活力樣板”。

　　盤活“微空間”，閑置陣地變身便民港灣

　　針對老舊小區空間碎片化、服務陣地少的“先天不足”，社區黨委堅持“因地制宜、集約高效”，創新“1+N”陣地供給體系，將“沉睡資源”變為活力空間。依托民生微實事資金，將200平方米架空層改造為“黨群服務微站”，搭建書記會客廳、睦鄰調解室、同心共議室“一廳兩室”，打造集議事協商、矛盾調解、休閑娛樂于一體的復合型空間，有效延伸了黨群服務觸角。此外，小區還盤活零散空閑區域，開設乒乓球室、閱讀室、棋牌室等特色空間，結合兒童活動區域鋪設“彩虹跑道”，切實滿足居民多元化生活需求。

　　建強微組織，能人聚力夯實共治底盤

　　園東社區黨委以建強微組織為抓手，著力構建“黨支部—業委會—物業”三方協同聯動、多元力量廣泛參與的共治格局。

　　紅色組織強引擎。小區業委會中黨員比例達70％，小區黨支部書記兼任業委會副主任和居民小組長，實現“雙向進入、交叉任職”。

　　志愿隊伍當先鋒。組建以退休黨員為骨干的樓棟長隊伍、30人的“紅馬甲”志愿服務隊伍，將黨建觸角扎根到收集民意、化解矛盾第一線。

　　多元社群聚合力。組建舞蹈、鋼琴、合唱等多支興趣社團，并挖掘小區“能人”常態化開展公益課堂、技能分享等鄰里互助活動，吸引居民主動走出家門、參與其中，從社區治理的“旁觀者”轉變為共建的“參與者”。

　　做實微治理，協商議事破解民生難題

　　園東社區黨委全面推廣“六步議事法”，創新搭建“書記接待日”“書記茶話會”等協商議事平臺，建立“大家提、共同議、回頭評”的協商機制。

　　陽光議好“急難事”。面對小區“高齡”隱患電梯更換難題，社區黨委依托“書記茶話會”，帶領黨支部、業委會與物業同向發力，創新推出3套科學分攤方案，組織黨員志愿者逐戶溝通。在全程陽光監督下，方案以96.5％的高票通過。電梯換新后，高峰期候梯時間壓縮至1分鐘內，切實便利了居民日常出行。

電梯換新前                                               電梯換新后

　　常態化解“煩心事”。統籌搭建常態化議事協調機制，通過“六步議事法”，由點及面累計解決空調滴水、外墻老舊、綠化補種等9個普遍性民生頑疾。

　　做優微服務，精細配套構筑幸福生活

　　園東社區黨委不斷延伸服務觸角，力爭打造“5分鐘幸福生活圈”，通過整合社會資金、統籌財政資金、撬動業主自有資金，讓便民服務從“看得見”到“用得好”。積極引入轄區養老機構與社會餐飲機構，打造“園嶺健康數字食堂”，通過營養配餐服務，解決老年人和雙職工家庭的日常就餐難題；退役軍人志愿隊常態化開展義剪、義診、“小修小補”服務活動，貼心解決居民日常瑣事；開設普惠低償夜校，以“公益+普惠”模式精準滿足轄區群眾多樣化需求。

　　豐富微活動，文體相融厚植鄰里溫情

　　小區以傳統節日為契機，舉辦元宵游園、端午包粽、中秋鄰里節、新春送春聯等民俗活動，結合兒童節、重陽節開展“童趣嘉年華”“重陽敬老慰問”分齡主題活動。

　　組建線上互助群，創新共享工具、二手物品交換等文明實踐場景，聯合社康開辦藥品安全公益講座，增強居民歸屬感與凝聚力，推動鄰里互信互助蔚然成風。

　　下一步，園嶺街道將持續深化黨建引領“五微三化”建設，持續激活基層紅色動能，以黨建紅賦能基層善治，不斷擦亮宜居家園底色，切實提升群眾獲得感、幸福感、安全感。